Курс «Специалист по кадрам»

7 900 ₽

Курс «Специалист по кадрам» посвящён оформлению трудовых отношений и организации кадрового делопроизводства. Вы изучите приём на работу, изменение условий трудового договора, оформление отпусков и увольнений. В программу также входят трудовое законодательство, локальные нормативные акты, основы управления персоналом и кадровый аудит. По окончании обучения присваивается квалификация «Специалист по кадрам», что открывает специалистам широкие возможности для карьерного роста в области HR-менеджмента.

Продолжительность: 256 академических часов.
Форма обучения: заочная с применением дистанционных образовательных технологий.
Документ по окончании: диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Специалист по кадрам».

Описание

Курс «Специалист по кадрам» посвящён оформлению трудовых отношений и организации кадрового делопроизводства.

Программа курса «Специалист по кадрам»

  1. Трудовое законодательство (34 акад. час.)
  2. Локально-нормативная база организации (34 акад. час.)
  3. Документирование трудовых отношений. Оформление приема на работу (32 акад. час.)
  4. Процедура движения персонала, изменение условий трудового договора (26 акад. час.)
  5. Оформление прекращения трудового договора. Дисциплина труда (28 акад. час.)
  6. Правила предоставления и оформление отпусков (28 акад. час.)
  7. Организация системы кадрового делопроизводства на предприятии (22 акад. час.)
  8. Теоретические основы управления человеческими ресурсами (16 акад. час.)
  9. Формирование структуры управления как этап, определяющий состав и численность персонала организации (14 акад. час.)
  10. Кадровый аудит как фактор контроля кадровых показателей (14 акад. час.)
  11. Итоговая аттестация

Цель программы

формирование у слушателей профессиональных компетенций, необходимых для выполнения нового вида профессиональной деятельности — обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.

После завершения программы обучающиеся смогут:

  • Самостоятельно вести кадровое делопроизводство.
  • Грамотно оформлять трудовые отношения и соблюдать требования трудового законодательства.
  • Эффективно управлять персоналом и развивать кадровый потенциал организации.
  • Проводить кадровый аудит и анализировать показатели эффективности работы сотрудников.

Условия обучения

  • Форма обучения: заочная с применением дистанционных образовательных технологий.
  • Объем программы: 256 акад.часов.
  • По окончании обучения выдается Диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Специалист по кадрам» (сведения вносятся в Федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении» (ФИС ФРДО).

Записаться на обучение или узнать более подробную информацию

Другие направления обучения представлены в разделе «Профессиональная переподготовка». Уточнить условия поступления и организацию обучения можно через страницу «Контакты учебного центра».

Начните свой путь в профессии специалиста по кадрам уже сегодня!

Другие программы по теме

    Здесь вы можете получить консультацию